嘉定区房产交易管理事务中心开展2024年度工作人员年终考核自评互评

为充分调动激发中心职工爱岗敬业、自觉奉献的积极性和主动性，不断提高职工综合素质和履职尽责能力，推动中心各项工作顺利进行，12月25日，根据工作部署安排，嘉定区房产交易管理事务中心开展2024年度工作人员年终考核自评互评工作。

测评方式包括基层员工“自评互评”、科室长“集中评”以及领导班子“专项评”，注重评分质量，把握考核重点，将职工政治标准作为首要条件，把实干实效作为检验标准，把考准考实作为基本目标。

各科室人员根据自身岗位职责，采用集中民主的“自评＋互评”方式，针对“德、能、勤、绩、廉”五个主要方面，全面、公正、准确地对自身及他人工作能力、业务水平、道德素养，客观填写《年终考核测评表》。中心领导班子将根据科室长集中评定情况及结合自评互评结果对职工本年度表现进行综合考评。

会上，全体人员开展了廉政教育学习，大家一同观看了廉政微电影《爸，我回来了》，影片语言朴实、贴近生活，充分体现了“不想腐”需内外兼修的深刻内涵。业务受理科科长徐晓丹领读《侵占公私财物行为的4种表现形式》。上级的文件和指示精神，为我们的廉政工作指明了方向，工作人员们纷纷表示，一定要认真学习、深刻领会，做到知行合一。

陈静主任对2024年重点工作做了全面总结，并对下阶段的工作要求提出了明确的目标。一是认清形势，提高站位。作为交易中心的员工，应清楚认识到房地产市场面临的困难和挑战，但同时也看到一系列增量措施政策取得的成效，我们应坚定信心决心，努力为房产交易事业贡献自身力量。二是压实责任，立足岗位。加强限购审核、“智慧房管”、网签备案、测绘成果等机制的执行力，进一步强化目标意识、责任意识，提升业务能力和水平。三是守住底线，不碰红线。强化纪律意识，将纪律要求内化于心、外化于行，让纪律这把“戒尺”时刻约束自己的言行。

在接下来的工作中，嘉定区房产交易管理事务中心全体职工将以此次考核成果，对标对表查找问题，凝心聚力补齐短板。互学互鉴，打造服务品牌亮点，以点促面，持续提升工作效能，力争谱写房产交易事业高质量发展新篇章。